Resumen:
La creación de esta tesina se basa en la necesidad de la Compañía de mejorar su competitividad a nivel nacional en un mercado cada vez más exigente que se preocupa por el medio ambiente y la tendencia a la calidad mediante certificaciones que garantizan el mejoramiento continuo, el cuidado del medio ambiente y el bienestar de los trabajadores; y cumplir con las normas y reglamentos de seguridad y salud laboral vigentes en el país.
Por la falta de implementación de un Sistema de Control y Seguridad, la Compañía está perdiendo en el mercado de clientes competitividad, debido a que las empresas prefieren como proveedores a quienes se orientan a un ambiente de seguridad y normas de calidad y además al visualizar los procesos de elaboración de mangueras prensadas y despachos de órdenes de pedido, notamos la falta de conocimiento de parte de los empleados en el uso de equipos de protección personal, lo que conlleva una mayor probabilidad de ocurrencia de accidentes en el lugar de trabajo, por lo que concluimos que se necesitará de la compra de equipos y capacitación a los empleados en el establecimiento de un sistema de control y seguridad ocupacional.
El objetivo de esta tesina es diseñar e implementar un sistema de seguridad ocupacional para la prevención de accidentes en el área de trabajo por el uso de herramientas y máquinas peligrosas, mediante el establecimiento y compromiso con una cultura de seguridad entre todos los miembros de la Compañía, basándonos en la normativa del país Sistema De Administración de la Seguridad y Salud en el Trabajo y Reglamento del Instrumento Andino de Seguridad y Salud en el Trabajo.
Descripción:
Miles de dólares gastan las empresas a causa de accidentes de trabajo, se pierden vidas; se deja empleados con incapacidades permanentes, familias sin sus seres queridos, y una empresa con un personal desmotivado y disminuido.
El principal recurso de una organización es el recurso humano, la tendencia actual y muy bien encaminada es el bienestar de la gente como estrategia de las compañías para obtener beneficios como: competitividad, trabajadores felices, buena imagen, todo esto repercute obviamente en el objetivo principal de toda compañía, obtener utilidades.
En resumen tenemos que los beneficios son:
* Reducción de lesiones y pérdidas
* Mejora en la salud y bienestar del trabajador
* Mejora en la productividad
* Mejora en todos los sistemas operativos del negocio
* Mejora en la imagen del negocio
* Protección de las ganancias de la empresa
La seguridad está ligada a la calidad, no puede haber calidad sin seguridad.
Nuestro país, Ecuador, avanza en materia de Seguridad y Salud Laboral, cada vez más preocupados por el bienestar de los ciudadanos y de la economía, es por esto que se han adoptado normas, leyes y reglamentos que orienten a las empresas a desarrollar esta cultura de Seguridad, garantizando así el crecimiento de la industria ecuatoriana en cuanto a calidad de productos y procesos.
El objetivo de esta tesina es diseñar un Sistema de Gestión de Control y Seguridad Industrial para una empresa en crecimiento líder en el mercado de comercialización de mangueras, logrando eliminar no conformidades con la normativa vigente en el país y encaminando a la compañía a la excelencia de sus procesos y a la certificación en normas mundiales de calidad como las OHSAS.
La tesina se desarrolla comenzando por la evaluación y diagnóstico de la situación actual de la Compañía basándonos en la legislación laboral vigente en materia de seguridad y salud industrial.
Para realizar esta tesina vamos a realizar los siguientes pasos:
1. Realizar una breve descripción de la empresa, su historia, estructura organizacional, los productos y servicios que dan a los clientes y definir los conceptos básicos empleados en materia de Seguridad Industrial.
2. Diagnosticar la situación actual de la empresa llevando a cabo para esto una inspección general de los procesos realizados para la comercialización de mangueras y acoples, información que nos detalle:
• El proceso de elaboración de mangueras ensambladas
• El uso de maquinarias, equipos y materiales
• La descripción de las áreas de trabajo
• El recurso, personal y entrenamiento
• Los controles y registros
3. Definir los objetivos y políticas del Sistema de Control de Seguridad Industrial, los de riesgos expuestos en los diferentes procesos, identificación y evaluación de los riesgos laborales, además definir las normas a cumplir y procedimientos a eliminar para evitar riesgos identificados.
4. Realizar el diseño el Sistema de Control y Seguridad Industrial estableciendo:
• El liderazgo por la dirección
• La asignación de responsabilidades
• La capacitación requerida
• Mantenimiento de condiciones seguras de trabajo
• Investigación de accidentes