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dc.contributor.advisorSantana E., Ronny, Director-
dc.contributor.authorParrales Espinoza, Miguel Andres-
dc.creatorESPOL. FIEC-
dc.date.accessioned2017-07-27T19:24:41Z-
dc.date.available2017-07-27T19:24:41Z-
dc.date.issued2015-
dc.identifier.citationParrales Espinoza, Miguel Andrés (2015). Implementación de un sistema de gestión de talento humano para una entidad bancaria. Trabajo final para la obtención del título: Licenciado en Sistemas de Información. ESPOL. FIEC, Guayaquil. 22p.-
dc.identifier.urihttp://www.dspace.espol.edu.ec/xmlui/handle/123456789/39786-
dc.descriptionEl presente proyecto tiene por objeto mejorar los procesos administrativos del área de recursos humanos de la institución bancaria, mediante la implementación de un sistema de gestión de talento humano. En base a información obtenida, la institución bancaria utilizaba un sistema de administración de recursos humanos que cumplía con necesidades funcionales básicas para la gestión de personas. Actualmente se fueron implementando diferentes procesos que no eran soportados por el sistema que manejaban, creando inconvenientes para el área de desarrollo humano, y para los departamentos de desarrollo tecnológico, selección, capacitación, presupuesto y servicios al personal.-
dc.formatapplication/pdf-
dc.format.extent22-
dc.language.isospa-
dc.publisherESPOL. FIEC-
dc.rightsopenAccess-
dc.subjectSISTEMA DE MONITOREO Y CONTROL-
dc.subjectENTIDAD BANCARIA-
dc.subjectSISTEMA DE GESTION DE TALENTO HUMANO-
dc.titleImplementación de un sistema de gestión de talento humano para una entidad bancaria-
dc.typebachelorThesis-
dc.identifier.codigoespolT-84953-
dc.description.cityGuayaquil-
dc.description.degreeLicenciado en Sistemas de Información-
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