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Sistema control de selección de personal: Manual de diseño

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dc.contributor.advisor Bonilla, René, Director
dc.contributor.author Cedeño, María Gabriela
dc.creator ESPOL
dc.date.accessioned 2023-11-15T14:56:09Z
dc.date.available 2023-11-15T14:56:09Z
dc.date.issued 1996
dc.identifier.citation Cedeño, M. G. (1996). Sistema control de selección de personal: Manual de diseño. [Tesis.]. ESPOL. FADCOM .
dc.identifier.uri http://www.dspace.espol.edu.ec/handle/123456789/58787
dc.description El sistema de control de personal realiza el mantenimiento de aspirantes, consulta de aspirantes; mantenimiento de instituciones por medio del cual se permite el ingreso modificación, eliminación de los títulos existentes ya sea nivel secundario superior o postgrados. Consta de los siguientes capítulos: 1.- generalidades,2.- la empresa y alcance del sistema, 3.- diagrama de flujo, 4.- diagrama jerárquico del sistema,5.- estandarización de formatos, 6.- estructuras de archivos, 7.- estructuras de programa, 8.- diseño de pantallas, 9.- diseño de reportes, 10.- características de operación, 11.- acuerdo y consideraciones, 12 glosario de términos técnicos.
dc.format application/pdf
dc.format.extent 201 Páginas
dc.language.iso spa
dc.publisher ESPOL
dc.rights openAccess
dc.subject Manual de diseño
dc.subject Sistema de control
dc.subject Selección de personal
dc.title Sistema control de selección de personal: Manual de diseño
dc.type Analista de Sistemas,
dc.identifier.codigoespol T-16829
dc.description.city Guayaquil
dc.description.degree Escuela Superior Politécnica del Litoral,
dc.identifier.codigoproyectointegrador ESC234
dc.description.abstractenglish XXX


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