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http://www.dspace.espol.edu.ec/handle/123456789/49687Registro completo de metadatos
| Campo DC | Valor | Lengua/Idioma |
|---|---|---|
| dc.contributor.advisor | Moreno Abramowicz, María Cecilia. dir. | - |
| dc.contributor.author | Forgett Moreira, Doménica Valeria | - |
| dc.contributor.author | Maruri Bajaña, Tatiana Solange | - |
| dc.creator | Espol | - |
| dc.date.accessioned | 2020-08-12T16:19:49Z | - |
| dc.date.available | 2020-08-12T16:19:49Z | - |
| dc.date.issued | 2020-08-12 | - |
| dc.identifier.citation | Forgett Moreira, Doménica Valeria; Maruri Bajaña, Tatiana Solange (2020). Diseño del manual de cargos y funciones basado en competencias de la empresa mrec intermediaria de reaseguros s.a.. Trabajo final para la obtención del título: Magíster en Gestión del Talento Humano Espol FCSH, Guayaquil. 116 | - |
| dc.identifier.uri | http://www.dspace.espol.edu.ec/xmlui/handle/123456789/49687 | - |
| dc.description | Este trabajo tiene como objetivo entregar a la compañía un manual de descriptivos de cargos basados en competencias, un formato de descriptivos de cargos y un diccionario de competencias; se realizó una investigación cualitativa, se desarrolló una encuesta de situación inicial para evaluar el punto de partida y conocer las necesidades de la empresa, se observaron comportamientos, se realizaron entrevistas a cada uno de los colaboradores de la muestra y de esta manera se obtuvo la información que conforma el descriptivo del cargo. Con el fin de proporcionar valor agregado a los descriptivos de los cargos, se construyó un diccionario de competencias con definiciones de varios autores como martha alles, tarcisa y masis, y spencer y spencer. | - |
| dc.format | application/pdf | - |
| dc.format.extent | 116 | - |
| dc.language.iso | spa | - |
| dc.publisher | Espol | - |
| dc.rights | openAccess | - |
| dc.subject | EMPRESAS | - |
| dc.subject | MANUAL DE PROCEDIMIENTOS Y POLITICAS | - |
| dc.subject | TALENTO HUMANO | - |
| dc.subject | COMPETENCIAS PROFESIONALES | - |
| dc.title | Diseño del manual de cargos y funciones basado en competencias de la empresa mrec intermediaria de reaseguros s.a. | - |
| dc.type | masterThesis | - |
| dc.identifier.codigoespol | D-CD356 | - |
| dc.description.city | Guayaquil | - |
| dc.description.degree | Magíster en Gestión del Talento Humano | - |
| Aparece en las colecciones: | Tesis de Maestría en Gestión de Talento Humano | |
Ficheros en este ítem:
| Fichero | Tamaño | Formato | |
|---|---|---|---|
| D-CD356.pdf | 1.81 MB | Adobe PDF | Visualizar/Abrir |
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